針對(duì)部分農(nóng)村無(wú)職黨員工作任務(wù)不夠明確、作用發(fā)揮不夠明顯的問(wèn)題，新寧縣結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，采取分類選崗、量化考核、動(dòng)態(tài)管理等方式，為農(nóng)村無(wú)職黨員明確發(fā)揮作用的崗位職責(zé)，激發(fā)了農(nóng)村無(wú)職黨員爭(zhēng)做“合格黨員”的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。實(shí)現(xiàn)“黨員示范帶頭”，“黨建帶動(dòng)扶貧”。

一是分類選崗，無(wú)職黨員有崗位。按照“兩學(xué)一做”要求，根據(jù)每名黨員的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，為農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)立了涵蓋思想政治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、公共事務(wù)、精神文明等四個(gè)大類的政策宣傳崗、民意收集崗、村務(wù)監(jiān)督崗、科技示范崗、治安維護(hù)崗、文明新風(fēng)崗、計(jì)生服務(wù)崗等12個(gè)具體崗位。采取“雙向選擇、自主擇崗”的辦法，將無(wú)職黨員一一安排到合適的崗位上，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村黨員人人有崗位，個(gè)個(gè)有承諾。

二是因崗定責(zé)，無(wú)職黨員有任務(wù)。針對(duì)不同崗位，明確不同的職責(zé)和作用。如“產(chǎn)業(yè)崗”明確了生產(chǎn)加工、禽畜養(yǎng)殖、務(wù)工經(jīng)商等三項(xiàng)職責(zé)，促使有專業(yè)特長(zhǎng)的無(wú)職黨員當(dāng)好群眾致富的“指導(dǎo)員”；“服務(wù)崗”明確了結(jié)對(duì)幫扶、糾紛調(diào)處、公益事業(yè)建設(shè)等三項(xiàng)職責(zé)，促使無(wú)職黨員當(dāng)好扶弱濟(jì)困的“服務(wù)員”；“信息崗”明確了收集產(chǎn)銷信息、政策法規(guī)動(dòng)態(tài)、社情民意等三項(xiàng)職責(zé)，促使無(wú)職黨員當(dāng)好社情民意的“信息員”；“監(jiān)督崗”明確了村務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督、村規(guī)民約執(zhí)行情況監(jiān)督等三項(xiàng)職責(zé)，促使無(wú)職黨員當(dāng)好村務(wù)管理的“監(jiān)督員”；“新風(fēng)崗”明確了環(huán)境衛(wèi)生、道德教育、文化建設(shè)等三項(xiàng)職責(zé)，促使無(wú)職黨員當(dāng)好文明新風(fēng)的“倡導(dǎo)員”。

三是量化考核，無(wú)職黨員有獎(jiǎng)懲。在明確了基本職責(zé)以后，對(duì)每項(xiàng)工作職責(zé)進(jìn)行細(xì)化、量化，規(guī)定了具體任務(wù)和目標(biāo)，制定責(zé)任狀，納入無(wú)職黨員的年度考核范圍。如“生產(chǎn)加工”職責(zé)規(guī)定黨員必須發(fā)展經(jīng)濟(jì)作物20畝以上，完成農(nóng)副產(chǎn)品加工產(chǎn)值10萬(wàn)元以上；“結(jié)對(duì)幫扶”職責(zé)規(guī)定黨員必須結(jié)對(duì)貧困戶5戶，幫助貧困戶年內(nèi)順利脫貧；“產(chǎn)銷信息收集”職責(zé)必須向村支兩委或群眾提供3條以上有價(jià)值、被采用、創(chuàng)效益的技術(shù)和市場(chǎng)信息等等。每項(xiàng)職責(zé)設(shè)計(jì)相應(yīng)的分?jǐn)?shù)，得到相應(yīng)的分?jǐn)?shù)獲得相應(yīng)的星級(jí)。然后制訂嚴(yán)格的考核和獎(jiǎng)懲辦法，將目標(biāo)任務(wù)的完成情況作為民主評(píng)議、評(píng)星定級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)處罰的重要依據(jù)。各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成出色的評(píng)為“五星級(jí)黨員”，一事無(wú)成的則評(píng)為不合格黨員。連續(xù)兩年評(píng)為不合格黨員的一律勸退。由于都是一些硬指標(biāo)、鐵任務(wù)，可操作性強(qiáng)，評(píng)星定級(jí)結(jié)果具有權(quán)威性。

四是動(dòng)態(tài)管理，無(wú)職黨員有動(dòng)力。建立無(wú)職黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行“一月一匯報(bào)、一季一講評(píng)、半年一小結(jié)、一年一考評(píng)”的辦法。制做星級(jí)黨員流動(dòng)牌，每季度根據(jù)評(píng)定等次實(shí)行升級(jí)或降級(jí)，年終根據(jù)綜合得分情況確定最終等級(jí)掛牌。由于實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，農(nóng)村無(wú)職黨員在“一月一次匯報(bào)、一季度一次定級(jí)”時(shí)，對(duì)完成任務(wù)和定級(jí)情況相互有了比較。保級(jí)和升級(jí)的壓力使農(nóng)村無(wú)職黨員心中始終保持一種緊迫感和危機(jī)感。這樣就形成了一種“你追我趕、人人爭(zhēng)先”的生動(dòng)局面。

目前，全縣一萬(wàn)多名農(nóng)村無(wú)職黨員經(jīng)過(guò)雙向選擇申領(lǐng)了崗位，公開(kāi)承諾為民服務(wù)事項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)了“無(wú)職務(wù)有崗位，無(wú)權(quán)力有作為”的大轉(zhuǎn)變，搭建起黨員服務(wù)群眾平臺(tái)，為群眾辦實(shí)事好事1130余件。水廟鎮(zhèn)灣子頭村黨員李曉佳利用自己擅長(zhǎng)歌舞的優(yōu)勢(shì)，選擇了“文明新風(fēng)崗”，組建灣子頭村文藝隊(duì)，義務(wù)教授健身操，每天晚上帶領(lǐng)群眾在村級(jí)廣場(chǎng)跳起廣場(chǎng)舞，帶動(dòng)數(shù)百名以前沉迷打牌賭博的人們紛紛加入到健身隊(duì)，既戒掉了惡習(xí)，又樹(shù)起了新風(fēng)，被當(dāng)?shù)厝罕娮u(yù)為“文明使者”。