邵陽新聞網(wǎng)訊  2月23日，新寧縣縣委常委、常務(wù)副縣長李榮衛(wèi)帶隊到新寧縣人社局調(diào)研，聽取該局匯報了春節(jié)前后工作開展情況及2018年工作思路。他指出，當(dāng)前人社工作要在十九大精神的指引下，認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)定位，創(chuàng)新工作理念，圍繞培育亮點與特色，致力打造陽光人社，彰顯政府民生為本的公信力，做到“個五個堅持”。

一是堅持創(chuàng)先爭優(yōu)，管理與服務(wù)再上新臺階。新寧縣人社局于2017年成功創(chuàng)建市級文明單位，要求大家要珍惜榮譽(yù)，加強(qiáng)宣傳教育，再接再厲，鞏固和發(fā)揚(yáng)取得的現(xiàn)有成果，加強(qiáng)內(nèi)部管理，規(guī)范服務(wù)行為，在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象上下功夫，在管理與服務(wù)認(rèn)識上有更高定位，優(yōu)質(zhì)服務(wù)有更高水準(zhǔn)，實現(xiàn)形象與利益互利雙嬴。

二是堅持創(chuàng)新理念， 抓好就業(yè)促推扶貧攻堅。要求人社部門創(chuàng)新工作理念，用好當(dāng)前國家大力支持就業(yè)推動扶貧的政策，做好產(chǎn)業(yè)與就業(yè)相結(jié)合的文章，做到點面結(jié)合，做出亮點與特色。可選定兩三家貧困人員就業(yè)相對集中的企業(yè)，實行掛牌和定點，建立扶貧車間，標(biāo)識貧困就業(yè)人員名單，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品實行讓利優(yōu)惠銷售，成立扶貧基金，政府部門落實扶貧優(yōu)惠政策對支持扶貧企業(yè)崗位進(jìn)行獎勵，也倡導(dǎo)社會對扶貧企業(yè)進(jìn)行捐贈，探索鼓勵企業(yè)就業(yè)推動扶貧攻堅，扶貧基金反哺企業(yè)發(fā)展的新路子。

三是堅持懲防并舉，整頓和規(guī)范醫(yī)療不良環(huán)境。針對社會反映強(qiáng)烈的套取、騙取醫(yī)?；稹⑿〔〈箴B(yǎng)的醫(yī)院和定點藥店，要加大稽查稽核力度，重點打擊擾亂醫(yī)療市場和違規(guī)運(yùn)作的民營醫(yī)院。全面推行公開服務(wù)承諾制和舉報制，從重打擊失約、違規(guī)操作的醫(yī)院和藥店，整頓和規(guī)范醫(yī)療不良環(huán)境要有大動作，彰顯政府民生為本的公信力。

四是堅持民生為本，進(jìn)一步和諧勞動關(guān)系。圍繞勞動維權(quán)和追繳農(nóng)民工工資這一工作主線，政府要做好引導(dǎo)，相關(guān)部門要積極配合，人社部門要分類推進(jìn)，法院判決的要執(zhí)行到位，政府籌資的項目要把關(guān)到位，民間自籌資項目，要加強(qiáng)部門聯(lián)系與配合，建設(shè)部門在開工許可上把關(guān)，人社部門要履職到位，農(nóng)民工工資保證金要征繳到位，確保農(nóng)民工合法權(quán)益和勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。

五是堅持人才優(yōu)先，重點引進(jìn)高素質(zhì)人才。加大機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人才招錄與選聘力度，要繼續(xù)堅持各類考試的信息公開，過程公平，結(jié)果公正，確保各類考試的安全。此外，要堅持人才優(yōu)先，加大教育衛(wèi)生等事業(yè)單位專業(yè)人才的引進(jìn)力度，因地制宜，著眼我縣旅游資源與市場營銷管理的需要，要積極配合旅游部門做好人才引進(jìn)工作，特別是高學(xué)歷高素質(zhì)的專業(yè)人才應(yīng)該有寬松的激勵政策支持，引進(jìn)人才來推動旅游產(chǎn)業(yè)長足發(fā)展。